Työterveyslaitos, Kupiainen, M., Hasu, M., Känsälä, M., Leppänen, A., & Kovalainen, A. (2011). Osaamisen aika: Kohti osaamisen tasavertaisen kehittämisen uutta käytäntöä asiantuntijaorganisaatioissa. Työterveyslaitos.
Chicago-tyylinen lähdeviittausTyöterveyslaitos, Mari Kupiainen, Mervi Hasu, Marja Känsälä, Anneli Leppänen, ja Anne Kovalainen. Osaamisen Aika: Kohti Osaamisen Tasavertaisen Kehittämisen Uutta Käytäntöä Asiantuntijaorganisaatioissa. Helsinki: Työterveyslaitos, 2011.
MLA-viiteTyöterveyslaitos, et al. Osaamisen Aika: Kohti Osaamisen Tasavertaisen Kehittämisen Uutta Käytäntöä Asiantuntijaorganisaatioissa. Työterveyslaitos, 2011.
Harvard-tyylinen lähdeviittausTyöterveyslaitos, Kupiainen, M., Hasu, M., Känsälä, M., Leppänen, A. & Kovalainen, A. 2011. Osaamisen aika: Kohti osaamisen tasavertaisen kehittämisen uutta käytäntöä asiantuntijaorganisaatioissa. Helsinki: Työterveyslaitos.
Sisältöä ei voida näyttää
Chat-sisältöä ei voida näyttää evästeasetusten vuoksi. Nähdäksesi sisällön sinun tulee sallia evästeasetuksista seuraavat: Chat-palveluiden evästeet.
Evästeasetukset
