Työ- ja elinkeinoministeriö käynnisti kesäkuussa 2018 ulkopuolisen, riippumattoman arvioinnin VTT:n asemasta ja roolista tutkimus- ja innovaatiojärjestelmässä. Arvioinnin tavoitteena oli tuottaa näkemys keskeisistä kehittämistarpeista ja suosituksia sekä VTT:lle että valtiolle omistajaohjauksen kehittämiseksi. VTT on läpikäynyt viimeisen kymmenen vuoden aikana useita merkittäviä muutoksia. VTT:n yhtiöittämisestä tehtiin päätös valtion sektoritutkimuslaitoksen kokonaisuudistuksen yhteydessä 2013 ja VTT Oy aloitti toimintansa 1.1.2015. Sekä henkilöstön määrä että toiminnan tuotot ovat vähentyneet kaikkiaan noin 20% vuosina 2012–2017. Toimitusjohtaja Antti Vasara aloitti työnsä marraskuussa 2015. Tällöin VTT käynnisti mittavan strategian uudistamisprosessin ja toteuttaa nyt vuosien 2016–2020 strategiaa. Uuden strategian keskeisin piirre on vaikuttavuuden ja haastelähtöisyyden korostaminen. Tässä loppuraportissa on koottuna arvioinnin päätulokset. Raportissa on kuvattu VTT:n nykytilanne sekä VTT:tä koskevat olennaiset toimintaympäristön muutokset. Uusi VTT:n strategia on käsitelty suhteessa innovaatio- ja elinkeinopolitiikan tavoitteisiin ja erityisesti on analysoitu VTT:n yhtiöittämisen vaikutuksia ja omistajaohjausta. Keskeiset analyysitulokset on jäsennelty VTT:tä koskevien merkittävimpien haasteiden mukaisesti lukuihin, jotka koskevat VTT:n osaamista ja kyvykkyyksiä, asiakkaita ja yhteistyökumppaneita, tutkimusinfrastruktuureja, kaupallistamistoimintoja ja erityistehtäviä.